「スキルパズル」は、製造業の複雑な要件に対応したAIによる人員配置最適化システムです。
効率的な配置とスキル管理で業務の脱属人化を実現します。
こんなお悩み
ありませんか?
出勤状況や計画変更時の
配置換えの労力
配置計画業務の
属人化
力量管理表の
形骸化
そのお悩み
で解決できます!
人員配置自動化で
大幅省力化
人材の配置適正化で
生産性向上
スキルマネジメントで
育成促進
あらかじめ登録された基本情報や工程データを活用し、AIが自動で最適な人員配置を作成します。
これにより、製造業の現場でよく見られる複雑な要件や条件にも柔軟に対応可能です。
たとえば、多様なスキルセットを持つ作業員の最適な組み合わせや、複数の工程が絡み合う現場の効率的な運営を簡単にシミュレーションできます。
また、AIによる自動作成だけでなく、ユーザーが手動で配置を調整することもでき、特定のエリアや工程に限った再配置にも対応。
直感的なインターフェースにより、迅速かつ正確に人員配置をカスタマイズすることが可能です。
これにより、計画作業の負担を軽減し、生産性と現場の柔軟性を向上させることが期待できます。
別で管理されている計画も一括でインポート/連携可能。
日ごとはもちろん、時間単位での細かな生産計画にも有効。
日々製造する製品が違い、工程変更の必要がある場合等、条件に応じた配置表を自動作成します。
工程ごとの必須資格やスキルスコアなどで担当できる条件を設定。さらに出勤メンバーの総合スキルスコアを最大化するベストな配置をAIが提示。安全や品質の安定性、生産効率の最大化に寄与します。
人員配置
工程ごとの必須資格やスキルスコアなどで担当できる条件を設定。さらに出勤メンバーの総合スキルスコアを最大化するベストな配置をAIが提示。安全や品質の安定性、生産効率の最大化に寄与します。
熟練者の分散や人的相性に配慮し、同じ工程に配置しないなどのかゆい所に手が届く細かな設定が可能!
あらかじめ登録された基本情報や工程データを基に、AIが自動的に人員配置を作成します。
製造業の現場で発生しがちな複雑な要件や多様な条件にも柔軟に対応し、効率的かつ最適な配置計画をシミュレーションすることが可能です。
さらに、配置計画は手動での調整にも対応しており、一部の工程や特定のエリアのみを再配置することも簡単。
これにより、現場の変化や急な人員変更にも迅速に対応でき、運営のスムーズさを確保します。
スキル管理機能を搭載し、従業員ごとのスキル習熟度や資格の有効期限を一目で確認できる「見える化」を実現。
従来のExcelや紙での煩雑な管理作業をAIが代替することで、管理業務を大幅に省力化すると同時に、形式的になりがちな管理から脱却します。
この機能により、従業員の多能工化やリスキリングの促進、人事評価プロセスの透明性向上に寄与します。
また、最新のスキル情報に基づいてスキルマップを有効活用することで、効率的な配置計画や人材育成戦略の立案を支援。
現場運営と人材管理の両方で新たな可能性を切り拓きます。
さらに
[補助対象者] 中小企業・小規模事業者
[補助対象] 初期費用、年額利用料(最大2年分)
IT導入補助金とは、様々な経営課題を解決するためのITツール導入を支援するための補助金です。
Q.
配置シミュレーションにはどのくらい時間がかかりますか?
A.
基本情報の登録、配置したい作業計画設定が完了すれば、1クリック(数秒)でシミュレーション可能です。
Q.
突発休や急な予定変更があった時は、どうしたらよいですか?
A.
休日など変更点を設定いただき、もう一度自動配置をクリックいただくだけで、30秒ほどで再配置が可能です。
Q.
配置シミュレーションにはどのくらい時間がかかりますか?
A.
基本情報の登録、配置したい作業計画設定が完了すれば、1クリック(数秒)でシミュレーション可能です。
Q.
突発休や急な予定変更があった時は、どうしたらよいですか?
A.
休日など変更点を設定いただき、もう一度自動配置をクリックいただくだけで、30秒ほどで再配置が可能です。
Q.
勤怠計画は手動入力だけですか?システム連携できますか?
A.
個別シフト希望や生産計画はCSV形式のインポート、エクスポートが可能です。
Q.
出来上がった配置計画(作業シフト)は印刷や出力はできますか?
A.
完成した配置計画は、プリントアウトやPDF出力ができるように準備中です。
Q.
アンマッチ(分散配置)設定は、誰からでも見ることができますか?
A.
いいえ。管理者等閲覧権限を持つアカウントのみが閲覧・編集可能です。
Q.
導入してからどのくらいで使い始められますか?
A.
基本情報の登録が終われば、最短即日で使い始められます。登録作業のサポートオプションもございますのでご相談ください。
「スキルパズル」
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